Local News

می دانید که ما عاشق رتبه بندی های خوب هستیم، و به تازگی دو رستوران کانادایی خوب را پیدا کرده ایم. این دو در فهرست 50 بهترین پیتزای جهان در سال 2022 توسط Big 7 Travel قرار گرفته اند. The Good Son تورنتو در رتبه 4 قرار گرفت. این رستوران که در دو مکان در شهر انتاریو Queen West و Shops At Don Mills فعالیت می‌کند، توسط Big 7 به دلیل نداشتن «یک پیتزای بد» در منوی خود مورد تحسین قرار گرفت. وقتی صحبت از خلاقیت‌های خاص می‌شود، این فروشگاه Mauna Loa را توصیه می‌کند که برداشتی از پیتزای هاوایی است که با خوک دودی و آناناس برشته درست شده است. دیگر مکان کانادایی در این لیست در ادمونتون، آلبرتا واقع شده است. Rosso Pizzeria واقع در شمال غربی YEG، در رتبه 12 قرار گرفت. برترین پیتزا در لیست از ناپل ایتالیا آمده است. پیتزا هایی از سراسر جهان در این لیست کامل گنجانده شده است. به گفته Big 7، این فهرست با استفاده از یک سیستم رتبه‌بندی ایجاد شده که تجربه سردبیر، نظرات منتقدان، بازخورد مشتریان، مکان و دسترسی، ارزش برای پول و فضا را در نظر می‌گیرد.

13 مناسبت رسمی در کانادا وجود دارد که روزهای تعطیل هستند و مناسبت های کلاسیک: روز ولنتاین (14 فوریه)، روز سنت پاتریک (17 مارس)، روز مادر (14 می) و روز پدر (18 جون) که روز کاری هستند. توجه داشته باشید اکثر هیات های مدرسه در سال 2023 سال تحصیلی را در 5 سپتامبر (روز بعد از روز کارگر) آغاز می کنند. ساعت تابستانی در سال 2023 از یکشنبه 12 مارس شروع و در یکشنبه 5 نوامبر به پایان می رسد. در اینجا تمام تعطیلات سال 2023 آمده است. Holiday  Date in 2023 Observance New Year’s Day January 1 (Sunday) National Islander Day February 20 (Monday) PEI Louis Riel Day February 20 (Monday) Manitoba Heritage Day February 20 (Monday) Nova Scotia Family Day February 20 (Monday) BC, AB, SK, ON, NB Good Friday April 7 (Friday) National (except Quebec) Easter Monday April 10 (Monday) Quebec Victoria Day May 22 (Monday) National (except NB, NS, NL) Aboriginal Day June 21 Northwest Territories St. Jean Baptiste Day June 24 (Saturday) Quebec Canada Day July 1 (Saturday) National Civic Holiday August 7 (Monday) AB, BC, SK, ON, NB, NU Labour Day September 4 (Monday) National National Day for Truth and Reconciliation September 30 (Monday) National (federally regulated workplaces only) Thanksgiving Day October 9 (Monday) National (except NB, NS, NL) Remembrance Day November 11 (Saturday) National (except MB, ON, QC, NS) Christmas Day December 25 (Monday) National Boxing Day December 26 (Tuesday) Ontario

مونا فورتیه، رئیس هیئت خزانه داری کانادا اعلام کرد، از 31 مارچ کارمندان دولت فدرال باید 2 تا 3 روز در هفته، حضوری کار کنند. وی گفت، کار حضوری باعث افزایش همکاری، روحیه تیمی، نوآوری و فرهنگ تعلق سازمانی می شود. ما باید کار ترکیبی حضوری و آنلاین را در همه ی بخش های دولت فدرال اجرا کنیم. وی از ادارات و سازمان ها مختلف خواست، سیستم های ترکیبی مختلف را آزمایش کرده و سیستم مناسب خود را پیدا کنند. اما جنیفر کار، رئیس موسسه حرفه ای خدمات عمومی کانادا (PIPSC)که نماینده حدود 70 هزار کارمند دولت است با این تصمیم مخالفت کرده و می گوید، دلایل ارائه شده برای آن منایب نیست، و کارمندان کارهای خود را از خانه به طور موثر انجام می دهند. وی گفت، کارمندان برای انجام کار دستمزد می گیرند، نه برای محلی که آن کار را انجام می دهند. کریس آیلوارد، رئیس اتحادیه خدمات عمومی کانادا (PSAC) نیز گفت، کارمندان با کار از راه دور نیز همان کارایی را دارند و این اقدام دولت با اقدامی که در جهت دورکاری در پیش گرفته بود، در تضاد است. مارک ساتکلیف، شهردار اتاوا اما تصمیم دولت فدرال را تحسین کرد و گفت: اگر کارمندان دولت به ادارات بازگردند، این اتفاق هم برای سیستم حمل و نقل عمومی و هم برای داون تاون مفید خواهد بود. فورتیه اعلام کرد، ادارات اختیار دارند بین 40 تا 60 درصد کارمندان خود را به محل کار بازگردانند. اما استثنائاتی هم وجود دارد، مثلا کارمندان دارای نقص ایمنی همچنان می توانند درخواست دورکاری بدهند.

مرکز آمار کانادا اعلام کرد، جمعیت آلبرتا در ماه اکتبر امسال به ۴.۶ میلیون نفر رسیده که ۵۸ هزار نفر بیشتر از سه ماه قبل است. از سال ۱۹۵۱ که این مرکز شروع به ثبت جمعیت کرده، چنین رشدی در جمعیت آلبرتا بی سابقه بوده است. رشد جمعیت در این استان نشانگر رونق مجدد اقتصادی آن است. در زمان رونق صنعت نفت نیز مهاجرت مردم به این استان چشمگیر بود. بیشترین مهاجران جدید آلبرتا از دو استان بریتیش‌کلمبیا و انتاریو هستند، و تعداد کسانی که استان را ترک کرده اند نیز کاهش پیدا کرده است. همچنین در سه ماهه جولای تا سپتامبر، جمعیت انتاریو ۱۵۳ هزار نفر افزایش داشته است.

جمعیت کانادا در سال 2022 شاهد یک افزایش تاریخی بی سابقه بود، حجمی که از زمان Canadian Confederation مشاهده نشده بود. Statistics Canada در یک بولتن اعلام کرد، کل جمعیت کشور در 9 ماه اول سال 2022، 776217 نفر افزایش یافته است، این رقم از کل رشد تمام سال همه ی دوره ها از سال 1867 تاکنون بیشتر است. علاوه بر این، بین 1 اکتبر 2021 و 1 اکتبر 2022، جمعیت کانادا 865882 نفر اضافه شده و کل جمعیت از 38.43 میلیون نفر به 39.29 میلیون نفر رسیده است. اگر نرخ رشد یکسان یا بالاتر در سال 2023 نیز تجربه شود، کانادا به طور بالقوه می تواند در این زمان در سال آینده به نقطه عطف جمعیت 40 میلیونی برسد. این کشور آخرین نقطه عطف عمده جمعیت خود را در سال 1998 به دست آورد، زمانی که به 30 میلیون نفر رسید. این کشور همچنین شاهد افزایش قابل توجه جمعیت در سه ماهه سوم سال 2022 بوده است، به طوری که 362,453 نفر بین 1 جون و 1 اکتبر به کشور اضافه شده است. نرخ رشد تقریبا 1٪ بیشتر از بالاترین نرخ رشد سه ماهه جمعیت از سه ماهه دوم سال 1957 بوده است، زمانی که جمعیت کانادا با 1.2 درصد یا 198000 افزایش به 16.7 میلیون نفر رسید. کل رشد تجربه شده در این سه ماهه نیز همان سطح رشدی است که کانادا در یک سال کامل حدود یک دهه پیش، در سال 2011، زمانی که جمعیت 350000 نفر افزایش یافت، شاهد بود. بر اساس آمارهای فدرال، در سه ماهه سوم سال 2022، کانادا پذیرای 122911 مهاجر و 225،198 ساکن غیردائم بود. همه استان‌ها و مناطق در سه ماهه سوم سال 2022 افزایش تعداد ساکنان غیردائم را تجربه کردند که انتاریو (106,459)، بریتیش کلمبیا (39,429) و کبک (34,299) 80 درصد از این افزایش را به خود اختصاص داده‌اند. به عنوان اقدامی برای کمک به رفع کمبود شدید نیروی کار، کاهش نرخ زاد و ولد و تضمین رشد اقتصادی بلندمدت، دولت فدرال در چند سال گذشته مهاجران بسیار بیشتری را پذیرفته است و قصد دارد این روند را برای آینده بیشتر کند. دولت فدرال اهداف مهاجرت خود را در سال‌های آتی به 465000 نفر در سال 2023، 485000 نفر در سال 2024 و 500000 نفر از سال 2025 افزایش داده است. وقتی صحبت از مهاجرت بین استانی به میان می‌آید، انتاریو 11581 نفر از ساکنان خود را از دست داده است. BC نیز 4799 نفر از ساکنان خود را با مهاجرت بین استانی از دست داده است. از نظر رشد کل جمعیت در هر استان، طی نه ماه اول سال 2022، انتاریو 321748 نفر اضافه کرد و آلبرتا با 118929 نفر، BC با 116688 نفر و کبک با 113702 نفر در رتبه های بعدی قرار گرفتند. در سه ماهه سوم سال 2022، جمعیت انتاریو 153244 نفر (1+%)، آلبرتا 67203 نفر (+1.3%)، کبک 55693 (+0.6%) و BC، 48942 (+0.9%) افزایش یافت. درصد رشد آلبرتا در بین تمام استان ها و مناطق بالاترین میزان بود. برآورد رشد جمعیت در 9 ماه اول سال 2022:بریتیش کلمبیا1 ژانویه: 5,251,5781 اکتبر: 5,368,266 (+116,688) آلبرتا1 ژانویه: 4,482,3851 اکتبر: 4,601,314 (+118,929) ساسکاچوان1 ژانویه: 1,185,3111 اکتبر: 1,205,119 (+19,808) مانیتوبا1 ژانویه: 1,398,3031 اکتبر: 1,420,228 (+21,925) انتاریو1 ژانویه: 149409121 اکتبر: 15,262,660 (+321,748) کبک1 ژانویه: 8,637,6501 اکتبر: 8,751,352 (+113,702) نیوبرانزویک1 ژانویه: 7992451 اکتبر: 820,786 (+21,541) نوا اسکوشیا1 ژانویه: 1,002,4411 اکتبر: 1,030,953 (+28,512) جزیره پرنس ادوارد1 ژانویه: 1668581 اکتبر: 172,707 (+5,849) نیوفاندلند و لابرادور1 ژانویه: 522,5011 اکتبر: 528,818 (+6,317)

طرح ملی مراقبت از کودکان پیشروی قابل توجهی داشته است، اما کارشناسان معتقدند، به دلیل کمبود تعداد مکان‌ها و نیروی کار می‌تواند با خطر شکست روبرو باشد. دولت فدرال قول داده هزینه‌های روزانه نگهداری از کودکان در سال اول به نصف و تا سال ۲۰۲۶ به ۱۰ دلار در روز برای هر کودکِ حاضر در استان‌های شرکت کننده در طرح کاهش دهد. بودجه ی این طرح حدود ۳۰ میلیارد دلار طی پنج سال است تا به استان‌ها در جبران هزینه‌های مربوط به یک برنامه ملی آموزش ابتدایی و نگهداری از کودکان، کمک کند. این طرح همچنین ایجاد ۲۵۰ هزار فضای جدید نگهداری از کودکان در سراسر کشور را مد نظر دارد. به گفته مورنا بالانتاین، مدیر اجرایی سازمان Child Care Now، این طرح هزینه‌های والدین را به طرز باورنکردنی کاهش می دهد. و والدین به مکان‌ها و سیستم‌های نگهداری از کودک بیشتری دسترسی دارند. بنابراین تقاضا برای استفاده این برنامه بسیار زیاد است. وی گفت، تعداد افراد قرار گرفته در لیست انتظار نشان دهنده ی کمبود قابل توجه در مکان‌های پیاده سازی این برنامه است. ما همچنین به کمبود تعداد مربیان در تمام مناطق کشور روبرو هستیم، زیرا با حقوق پایین فرایند استخدام آسیب می بیند. دولت فدرال تعیین حداقل دستمزدها را به عهده استان‌ها گذاشته و روند افزایش دستمزد در سراسر کشور متفاوت است. به عنوان مثال، در یوکان حداقل دستمزد برای مربیانِ واجد شرایط ۳۰ دلار یا کمی بیش از ۳۲ دلار در ساعت در جوامع روستایی است. ساسکاچوان نیز افزایش دستمزد ۲ دلار در ساعت را پیشنهاد کرده است. آلبرتا برای کارکنان بخش مراقبت از کودکان افزایش دستمزد و پرداخت‌های یکباره را در نظر گرفته، و نوا اسکوشیا نیز دستمزدها را تا سقف ۳۰ درصد افزایش داده است. در انتاریو مربیان تازه کار حداقل دستمزد ۱۸ دلار در ساعت و سرپرستان ۲۰ دلار در ساعت دریافت می‌کنند که قرار است در سال آینده به ۱۹ و ۲۱ دلار افزایش یابد. در نیوبرانزویک، کسانی که دارای گواهینامه یک ساله در زمینه آموزش‌های ابتدایی هستند، اکنون ۲۳.۴۷ دلار در ساعت و کارمندان آموزش ندیده ۱۶.۹۰ دلار درآمد دارند. در بریتیش کلمبیا نیز افزایش دستمزد در حدود ۴ دلار در ساعت است.

زنگ خطر یکی از مجتمع های ساختمانی نورث ونکوور به صدا درآمد و خانواده رضایی بلافاصله از واحد خود بیرون آمدند تا به مکان امنی بروند . آنها با راهروی پر از دود مواجه شدند و تصمیم گرفتند به جای فرار سریع به همسایگان خود در طبقه سوم کمک کنند. آنها درها را کوبیدند و فریاد زدند تا همه بیدار شوند. سازمان آتش نشانی و خدمات نجات  نورث ونکوور از تمام اعضای این خانواده محمود، آزاده، و فرزندانشان پریاس و برسام به خاطر شجاعتشان قدردانی کرد. به گفته ی برایان هاچینسون، رئیس آتش نشانی، اقدامات به موقع این خانواده تأثیر زیادی بر نجات ساکنان آن طبقه داشت. همچنین هاچینسون به پریاس 12 ساله لوح تقدیر رئیس آتش نشانی را اعطا کرد، این لوح به آتش نشانان یا افراد جامعه به خاطر کاری که به جلوگیری از جراحت یا مرگ کمک می کند اعطا می شود. هاچینسون گفت، همسایگان بر این باورند که پریاس آن روز صبح جان آنها را نجات داده است. به گفته هاچیسون، در این آتش سوزی که ساعت 4:30 بامداد رخ داد، دو نفر مجروح شدند و ده ها تن از ساکنان آواره شدند. بدون اقدامات شجاعانه خانواده رضایی اوضاع می توانست به مراتب بدتر باشد. پریاس در مصاحبه ای گفت، والدینم مرا تشویق می‌کردند که درب تمام واحدها را بزنیم. پدرم به راهروی پر از دود بازگشت تا برای آخرین بار سعی کند یکی از همسایه ها را که واحد خود را ترک نکرده بود، بیدار کند.

موسسه تحقیقات و حفاظت از حیات وحش هاکای می گوید، پنج دوربین را در امتداد یک مسیر پیاده روی متروک در خارج از کورتنی بریتیش کلمبیا نصب کرده تا تنوع زیستی این منطقه را بررسی کنند. در ویدیوهای منتشر شده از این دوربین ها، گونه ‌های مختلفی از خرس سیاه، سمورف آهو و کوگار دیده می شوند. به گفته بنت ویتنل مالک این مجموعه، آنها در ابتدا قصد داشتند از خرس های سیاه که برای تعیین قلمرو بدن خود را به درخت ها می مالند فیلم بگیرند. اما پس از نصب دوربین ها در منطقه ای نزدیک به کورتنی متوجه شدند، حیات وحش این منطقه چیزی فراتر از آن است که قبلا دیده شده بود. کول برتون، دانشیار زیست شناسی حیات وحش دانشکده جنگلداری UBC می گوید، این دوربین‌ ها حسگرهای حرکت و مادون قرمز دارند و برای مدت طولانی به درختان یا مکان‌ های ثابت دیگر متصل می شوند. آنها قادر به ضبط ویدیو در روز و شب هستند. اکثر مردم مستندهای حیات وحش فراوانی را دیده اند، اما این ویدیوها زندگی عادی و آرام حیوانات در جنگل را نشان می دهند. البته برخی از حیوانات به دوربین نزدیک شده و آن را بررسی می کنند. این شبیه تماشای پنهانی زندگی موجودات جنگل است. در این ویدئوها حیوانات مختلف را در جستجوی غذا، ارتباط با یکدیگر و در حال تغییر در طول سال میبینیم، مثلا تولد بچه‌ آهوها و کمرنگ شدن لکه ‌های سفید روی بدن شان در حین رشد. ویدیو های آینده ی این شرکت بر روی دیگر زیستگاه های جزیره ونکوور تمرکز دارند.

یک کارشناس صنعت هوایی می گوید، رقابت بین خطوط هوایی ارزان قیمت کانادا ممکن است باعث حفظ قیمت بلیط پروازهای داخلی در سال 2023 و افزایش تقاضا برای سفر هوایی شود. رابرت کوکونیس، رئیس و مدیر عامل شرکت مشاوره AirTrav Inc.، با اشاره به خطوط هوایی   Flair، Swoop و Lynx ، و راه اندازی خطوط هوایی پورتر از فرودگاه بین‌المللی پیرسون تورنتو در سال آینده گفت، افزایش پروازهای مقرون به صرفه از سویی تقاضای سفر هوایی را در سال آینده کاهش خواهد داد و از سوی دیگر کانادایی ها را تشویق به مسافرت کند هر چند آنها با تورم بی سابقه روبرو هستند و با مشکلات مالی دست و پنجه نرم می کنند. با کاهش قوانین بهداشت عمومی و بازگشایی مرزها پس از همه گیری کووید-19 تعداد بیشتری از کانادایی ها در سال 2022 به آسمان برگشتند و این روند در سال آینده نیز ادامه خواهد داشت . مسافران در هفته های اخیر به دلیل طوفان بزرگ زمستانی که باعث لغو پروازها در سراسر کانادا و آمریکا شد، تجربه های تلخی از سفرهای هوایی داخلی وخارجی در شهرهای بزرگ کانادا داشتند.

در فصل تعطیلات و کمپین ژانویه بدون الکل، کانادایی‌ هایی که الکل نمی‌ نوشند یا می خواهند الکل کمتری مصرف کنند، می توانند گزینه‌ های بیشتری را در فروشگاه‌ ها برای خرید پیدا کنند. بر اساس گزارش Global Market Insights که یک شرکت تحقیقاتی است، ارزش بازار آبجو غیر الکلی در سال 2022 در سراسر جهان بیش از 22 میلیارد دلار بوده که در ده سال تقریبا دو برابر شده است. در سال های اخیر بسیاری از شرکت ها در تلاش هستند آبجوی غیرالکلی نوآورانه بسازند. مثلا کارخانه آبجوسازی آلمانی Clausthaler به جای حذف الکل از آبجو، راهی برای توقف تخمیر پیدا کرده است. مرکز آمار کانادا، بر اساس نظرسنجی سال 2021 اعلام کرد، تقریبا یک پنجم از کانادایی ها الکل کمتری نسبت به قبل از پاندمی مصرف می کنند و یک سوم از افراد 15 تا 29 ساله مصرف الکل را کاهش داده اند. جایگزین کردن الکل کار بسیار دشواری است، به همین دلیل بسیاری از مصرف کنندگان به جای سفارش نوشابه، به سراغ نوشیدنی های غیرالکلی مانند آبجو یا شراب غیر الکلی می روند. آبجو غیر الکلی بزرگترین دسته در نوشیدنی های غیر الکلی و شراب غیر الکلی در رتبه دوم قرار دارد. قیمت نوشیدنی های غیر الکلی تقریبا به اندازه نوشیدنی های الکلی است، زیرا تولید آنها به همان اندازه پیچیده است.